Размещение вакансий на самых эффективных площадках, проведение интервью и первичный отбор кандидатов, ведение диалогов и анкетирование соискателей. Опыт в массовом подборе желателен, но не обязателен.
Разработка привлекательных описаний вакансий, ведение базы соискателей, запись кандидатов на собеседования. Наличие паспорта. Гибкий график с минимальным требованием 4 часа в день.
Пенсионеры
Люди с инвалидностью
Проверено Работой.ру
Мы проверили этого работодателя на финансовые и юридические показатели.
Отдел кадров
Вакансия компании: ИП Долокян Елена Эдуардовна О компании: Мы — динамично развивающаяся транспортная компания, специализирующаяся на предоставлении услуг по перевозке и логистике. Работаем с крупнейшими…
Менеджер по подбору персонала(удалённо) Начинаем ;СРОЧНЫЙ НАБОР в нашу стремительно растущую, сильную команду онлайн рекрутеров. У нас всегда очень много работы, высокий спрос по вакансиям у соискателей…
Размещать объявления о вакансиях на АВИТО, общаться с кандидатами, которые откликнутся, по телефону или в месседжерах. Ноутбук или ПК. Свободный график работы, возможность обучения.
Вакансия компании: Золотая Балка Мы - динамично развивающаяся компания в сфере элитного алкоголя, и сейчас мы ищем энергичного и амбициозного Менеджера по корпоративным продажам, который станет важной…
Рекрутер для найма менеджеров по продажам. Удаленная работа, удобный график, оплата за результат. Поиск кандидатов, собеседования. Опыт в подборе персонала и знание HR-инструментов. Присоединяйтесь!!!
Основные обязанности: Открыта вакансия "Менеджер по подбору персонала" (удаленно). Основная задача - это;собеседование и oтбор пepсонала для различных отделов кoмпaнии. Общение ведется в мессенджерах…
Размещение вакансий на эффективных площадках, проведение интервью и первичный отбор кандидатов, ведение диалогов и анкетирование соискателей. Опыт в массовом подборе желателен, но не обязателен.
Размещать вакансии на самых эффективных платформах, проводить интервью и первичный отбор кандидатов. Наличие стабильного интернета и ноутбука или телефона. Гибкий график, поддержка на каждом шаге.
Размещение вакансий на самых эффективных площадках, проведение интервью и первичный отбор кандидатов, ведение диалогов и анкетирование соискателей. Опыт в массовом подборе желателен, но не обязателен.
Размещение вакансий на самых эффективных площадках, проведение интервью и первичный отбор кандидатов, ведение диалогов и анкетирование соискателей. Опыт в массовом подборе желателен, но не обязателен.
Обзванивать кандидатов (15–30 звонков в день максимум), заполнять анкету, передавать информацию старшему рекрутеру. График: будни с 9:00 до 18:00 быть на связи, большую часть времени можно отдыхать.
Сбер — лучший работодатель России Ты можешь стать частью уникального бренда! Наша команда Службы заботы о клиентах поддерживает сотрудников и клиентов Сбера. У нас более 12 000 сотрудников и 10 регионов…
Проверено Работой.ру
Мы проверили этого работодателя на финансовые и юридические показатели.
СБЕР
Приволжский федеральный округ,Нижегородская область,городской округ Нижний Новгород,Нижний Новгород
Сбер – это надежный работодатель, который поддерживает своих сотрудников и открывает возможности для карьеры в любом направлении. Команда поддержки корпоративных клиентов приглашает менеджера по продажам…
Проверено Работой.ру
Мы проверили этого работодателя на финансовые и юридические показатели.
СБЕР
Приволжский федеральный округ,Нижегородская область,городской округ Нижний Новгород,Нижний Новгород
Прием, перевод и увольнение работников, суммированный учёт рабочего времени, ведение воинского учета. Пользователь ПК (1С, MS Office (Word, Excel, Outlook). Оформление по ТК РФ.
Мы ищем:- Кандидата, который легко устанавливает контакт с людьми и быстро учится;- Кандидата, который может организовать свое рабочее время, для выполнения задач;- Можно без опыта работы - научим.
Проверено Работой.ру
Мы проверили этого работодателя на финансовые и юридические показатели.
ООО "СДЭК РЕСУРС"